Продажа оригинальных дипломов

Действительно ли у нас настолько много людей, у которых ВО – разумеется, в соотношении к общему количеству работоспособных граждан? Обеспечивает ли институтский сертификат престижное и высокооплачиваемое трудоустройство? А что если дипломы техникума в москве, воспользовавшись предложением одного из сайтов в Сети? Такие и подобные аналогичные вопросы неизменно волнуют многих ищущих работу. Уже давно мы читаем, что университеты выпускают чересчур большое количество молодых специалистов, и они впоследствии не могут трудоустроиться. Эту аргументацию достаточно часто используют и разнообразные эксперты, и государственные чиновники. Однако так ли это на самом деле? Ухудшается ли в связи с этим классическое институтское обучение и правда ли, что людям с дипломом все сложнее и сложнее найти достойную вакансию? Современные реалииРеальность выглядит иначе: по сравнению с многими продвинутыми странами у нас меньше людей с высшим образованием. В связи с особенностями демографии и отъездом некоторой части молодежи за границу количество студентов университетов на дневном отделении стремительно уменьшается. Проблема заключается и в том, что у нас фактически нет краткосрочных программ после школы, и немногие из выпускников получают звание магистра. При этом количество вузов, а соответственно, и предложений – продолжает увеличиваться. А интерес молодежи к обучению в институте на стационаре, напротив, снижается. Об этом свидетельствует статистический факт: количество 19-летних у нас в стране выросло в 2010-2019 гг., а количество официально поступивших абитуриентов сократилось за это же время. Падение интереса к стационарамДля утраты стремления молодежи к учебе в вузах существует целый ряд причин. Одна из них – невысокое качество обучение. Сейчас даже в престижном институте вы можете ходить на занятия много лет, делать практикумы, сдавать трудные зачеты и экзамены, однако адекватных профессии умений – так и не получить. А именно, чтобы немедленно, безо всяких переходов занять высокооплачиваемую вакансию. Все наниматели предпочитают опыт. И с удовольствием отдадут предпочтение тому кандидату, что получил реальный навык на прошлых работах. Еще одна существенная проблема состоит в том, что большинство студентов задерживается в университете надолго – как правило, до 5 лет – и не могут быть переквалифицированы для новых профессий. Короткие институтские программы после получения среднего образования, нацеленные на получение практических навыков, в нашей стране почти отсутствуют. Кроме того, недостаточно студентов, заканчивающих университеты со званием магистра, поскольку большинство из них не продолжает учебу получив диплом бакалавра. Совсем иная ситуация в странах, где высока доля людей со стационарным ВО. В этих странах большинство людей с институтским сертификатом получают степень магистра наук. Можно ли найти лучшую работуСовременная реальность сурова: людям с корочками легче трудоустроиться, и они получают более солидный оклад, чем выпускники с более низким объемом знаний. Высшее образование как и раньше имеет ценность на рынке вакансий. По данным аналитиков, у нас в стране меньше всего нетрудоустроенных в числе выпускников вузов в возрастной категории 25+. А у людей других уровней образованности: среди выпускников неполного среднего незанятость превышает 30 %, среди слушателей гимназий – 35 процентов. В то время, как нетрудоустроенных среди студентов бакалавриата 7 процентов а магистратуры 5,5 %. Статистические сведения Центрального управления труда также подтверждают, что люди с дипломами вузов составляют значительно меньшее количество по сравнению с выпускниками средних школ, зарегистрированными в бюро по трудоустройству. При этом большинство претендентов на работу с высшим образованием были на учете в бюро по трудоустройству около 6 месяцев и лишь 7 процентов выпускников институтов искали место более года. Да и зарплаты у людей с высшим образованием в целом лучше, чем у тех, кто вузов не оканчивал. А статистические данные демонстрируют, что бонусом к более богатым шансам трудоустройства и более высоким доходам люди с ВО имеют более крепкое здоровье и более активно принимают участие в социальной и политической жизни. О чем это говорит? О том, что по-прежнему при устройстве на перспективную должность нужен диплом о «вышке». Но не лучше ли его приобрести в Интернете? И кстати, тот момент, что сегодня вам необходим университетский сертификат для работы, вовсе не значит, что рынок труда вдруг потребовал на любых местах супер образованных сотрудников. Дипломы – это просто бумажки. Просто сейчас ВО стало услугой, на которую получил право любой. Когда за образование стало реально просто заплатить, не посещая занятия и не сдавая сессии, но имея нужный опыт в выбранной профессии, все больше и больше граждан будут покупать такие документ, тем более в перспективных и денежных сферах и специальностях. При этом мы можем сэкономить большие суммы средств и применить их, например, для осуществления иных своих планов и проектов. Существующая система образования полна парадоксов. Нередко молодежи приходится обучаться многим предметам, что им не интересны и в то же время бесполезны. Будущий профессионал задается вопросом: когда же я буду использовать это в жизни? И нередко бывает прав, получая отрицательный ответ. Король-то голый. И это касается не только узконаправленных средних и специальных школ, но и огромного числа современных университетов. Сколько студентов стационара уже спросили: а мне нужно знать это в профессии? И сколько ответили: увы, мне нужно знать это исключительно для экзамена? И сколько из них выбрали предметы в зависимости от их актуальности для будущего рынка труда, а сколько – в зависимости от того, как проще было пройти вступительные на этот факультет? Посчитать сложно, но, скорее всего, получится огромная цифра.